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2020岳阳教师招聘面试公告及入围名单在哪查看?

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发表于 2020-2-6 14:44:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
2020岳阳地区教师招聘公告暂未发布,参考去年公告发布情况可知,岳阳地区教师招聘集中在每年的5-8月。岳阳教师招聘考试网特别整理了相关信息,以下是公告详情:

笔试

1.内容:岗位学科专业知识。

2.时间:笔试时间为2019年7月26日上午9∶00—11∶00 。

3.地点:考试地点另行通知,报考人员按照准考证上确定的地点及其他要求参加考试。

4.每个招聘岗位计划数与报考人数的比例不得低于1:5,部分紧缺岗位计划数与报名人数比例可放宽至1:3。对报名人数未达到1:3比例的,取消或核减岗位招聘计划。

5.笔试成绩总分为100分,每个岗位按1:5的比例从高分到低分确定试教对象。

6.笔试成绩、试教对象公示。笔试结束后3个工作日内在岳阳市教育体育局网站公布所有参考考生笔试成绩,同时公布试教对象、《试教准考证》领取时间及地点。

(五)试教

1.试教满分为100分。

2.试教内容原则上为招聘岗位对应类别必修课春季教材:高中(职高)选用高中(职高)一、二年级教材,初中(特校)选用八、九年级教材,小学选用四、五、六年级教材,幼儿园选用小班、中班教材。

3.试教顺序抽签决定。

4.试教时间、地点及相关规定另行通知。

(六)初录。试教结束后,根据总成绩从高到低确定排名顺序,并按岗位招聘计划1:1的比例确定入围体检人员。

1.总成绩具体折算办法。考生总成绩计算公式:考生总成绩=笔试成绩×30%+试教成绩×70%。

2.同分优先处理办法。如招聘总成绩相同时,按下列优先方法处理:总成绩相同,以试教成绩较高者优先;试教成绩相同,以学历层次较高者优先;如再相同,以普通话水平测试等级证分数高者优先。

3. 试教结束后3个工作日内在岳阳市教育体育局网站公布试教成绩、总成绩。按岗位考试总成绩从高分到低分等额公布体检、考核人员名单及体检时间等相关事项。

(七)体检。标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。对体检结果有疑问的考生,可申请复检1次,以复检结果为准。复检在其他同级别医院或以上级别医院进行。体检和复检费用由考生负责。

(八)考核。重点考核应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况,并审核人事档案,对报名材料造假或有违纪违规记录等不予聘用。考察不合格者,取消聘用资格,并不予递补。

(九)聘用。岳阳市教育体育局依据体检和考核结果,确定拟聘用人员,并在岳阳市教育体育局公共平台进行公示,公示期为7个工作日。公示期满,无异议的拟聘用人员,在规定时间内办理工资等相关聘用手续。招聘人员实行事业单位聘用制管理,签订聘用合同,按程序办理相关编制人事手续,按本单位岗位设置标准及岗位聘用情况享受待遇。此次招聘教师在应聘单位最低服务期为五年,实行试用期制度,试用期时限及有关待遇和管理按湘人社发〔2019〕10号文件执行。




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